宿泊課・料飲課におけるサービス・調理スタッフ(ID:483)|HOTERES新卒情報 2027

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宿泊課・料飲課におけるサービス・調理スタッフ(ID:483)|HOTERES新卒情報 2027

100年企業を目指し、おもてなしの心を世界へ

大学院四年制大学短期大学専門学校(サービス3年制)専門学校(サービス2年制)...全て表示

宿泊課・料飲課におけるサービス・調理スタッフ

株式会社芝パークホテル

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株式会社芝パークホテルは、1948年に戦後まもなく開業し、今年で77年目になります。ここまで続くのには紆余曲折ありましたが、常にチャレンジと革新を続け、100年企業を目指しております。創業時より他の事業展開やチェーン化することなく、ホテル専業企業として運営してまいりました。

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本社の「芝パークホテル」はライブラリーホテルとして、姉妹ホテルの「パークホテル東京」はアートホテルとして、それぞれ特徴的なコンセプトを持っております。両ホテル共通して“おもてなしの心”で世界中のお客様をお迎えしております。企業に安定感を求める方、英語力を身につけたい方、ホスピタリティを活かしたい方、ひとつでも当てはまりましたら、ぜひ当社へお越しください!

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    <老舗のシティホテル>
    都内の老舗シティホテルは数えるほどですが、だからこそ今後も地域密着でありつつ、由緒ある芝の地で国内外のお客様を迎え続けてまいります。老舗ながら常にチャレンジ精神で、独自のサービスを発信しております。

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    <まるで海外のような英語環境>
    芝パークホテル・パークホテル東京ともに、宿泊客の8~9割が外国人です。中でも欧米圏のお客様が多く、英語力を活かしたい方・これから身につけたい方にはぴったりな環境です。留学気分でお仕事ができます!

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    <おもてなしの心>
    「おもてなしの心」は、サービススタッフも調理師も管理部門もみな念頭に置いて仕事に励んでいる、当社の行動指針です。誰かのために考え、自分なりのおもてなしがしたい方、ぜひ当社でご活躍ください。

募集要項

会社名・ホテル名株式会社芝パークホテル
開業年月日1949年5月27日
客室数199室
職種宿泊課・料飲課におけるサービス・調理スタッフ
仕事内容接客・調理業務全般
雇用形態正社員
勤務地東京都港区芝公園1-5-10(本社)/東京都港区東新橋1-7-1(姉妹ホテル)
勤務地詳細芝パークホテル(本社)/パークホテル東京(姉妹ホテル)
最寄り駅JR浜松町駅、都営地下鉄大門駅、三田駅(本社)
JR新橋駅、都営地下鉄・ゆりかもめ汐留駅(姉妹ホテル)
初任給月給221,000円~230,000円
給与備考専卒221,000円、大卒230,000円
休日/休暇年間公休108日(月9日)、年次有給休暇、特別休暇(年2日)
待遇/福利厚生賞与(年2回・業績による)、社会保険完備、従業員食堂、食事補助、宿泊費補助、慶弔見舞金、クラブ活動、GOOD JOB表彰、永年勤続表彰、料理コンテスト、ビアバスト(社内懇親会)、学びの補助(資格取得支援)など
勤務時間1日実働8時間、休憩1時間~1時間半(部署による)
面接地東京都港区芝公園1-5-10(本社)
2027年度新卒採用予定人数10名程度
従業員数205名
平均年齢39歳
男女比6:4
応募方法/応募条件専用応募フォームからエントリーください。
専用応募フォーム>>アクセスする
更新日(この求人情報は更新から55日経過しています)

企業情報

会社名株式会社芝パークホテル
フリガナカブシキガイシャシバパークホテル
本社所在地東京都港区芝公園1-5-10
電話番号03-5470-7507
HPhttps://www.shibaparkhotel.com/
事業内容ホテル・レストランの運営
資本金2億2千万円
代表者名柳瀬 連太郎

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HOTERES新卒情報とは

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マイページにてアピール情報(資格、学生時代の経験など)を登録いただくと、企業からのスカウトを受け取りやすくなります。
志望する職種やホテルタイプも登録できるので、自分では見つけきれなかった企業からスカウトが届くことも!
ぜひ、プロフィール情報を充実させて、自分をアピールしましょう!

PC・スマホ・タブレットで隙間時間に就活!

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HOTERES新卒情報には全国のホテル業界の企業情報はもちろん、インターンシップや合同会社説明会などのイベント情報、ホテル業界の就活に役立つコラムなど情報満載!
就活は早めの情報収集が鍵。移動中などの隙間時間も活用して、情報を取りこぼさないように努めましょう!
気になる企業をキープしておけば、企業からのメッセージも受け取れます。
もちろん、インターンシップや説明会、面接の応募もこのサイトから可能です!

ホテル業界に就職するメリット・注意点

ホテル業界に就職するメリット

  • 1.英語力を仕事でアップすることが可能 実際に現場で接客をする海外のお客さまのみならず、 外資系ホテルなどは同僚や上司が外国人のケースもあります。
    ホテルによっては研修のひとつとして語学力を養う制度を設けている ところも少なくはありません。
    英語は苦手だけれども仕事を通して身につけたい!という方には ホテルの仕事はおすすめです。ゆくゆくは海外で働くチャンスもつかめるかも?

  • 2.さまざまな職種を経験できるチャンスがある ホテルの仕事はチェックインやチェックアウトを行うフロントのイメージが 強いと思いますが、レストランサービスや宴会サービス、コンシェルジュ、 ウエディングプランナー、法人営業、人事、経理など、他にも多岐にわたります。
    キャリアの形成は会社ごとに異なりますが、近年では現場経験を経た後、 若手のうちから希望の職種につけるケースも増えてきています。

  • 3.毎日が非日常。成長を実感できる ホテルに来館されるお客さまは目的も違えば、国籍や職業などさまざま。
    時には一般的には関わることのないVIPのお客さまを接客することもあります。
    それだけ刺激的な毎日を過ごすことができ、成長を実感できます。

  • 4.お客さまから「ありがとう」と言ってもらえる代表的な職業 ホテルの仕事の本質はお客さまを喜ばせること。
    自分の対応や接客次第でそのホテルの価値を上げることができる、 やりがいのある仕事です。
    普段友人を楽しませたり、感動させたりすることが好きな人にとっては これ以上ない仕事でしょう。

  • 5.ホテルならではの福利厚生 他の職業にはない、ホテルならではの福利厚生と言えば 社員の割引価格でグループホテルに宿泊できたり、レストランを利用することが可能なことです。
    インターナショナルチェーンの中には大幅割引で家族や友人と国内外のホテルを利用可能なグループもあります!

ホテル業界に就職する際の注意点

  • 1.現場の仕事はシフト制が多い ホテルは24時間365日稼働しています。そのため宿泊部や料飲部など、 お客さまに直接関わる現場の仕事は基本的にはシフト制がメインとなっています。
    中には早朝出勤や夜勤のシフトなどもありますが、近年では従業員の方々に快適に働いてもらえるよう 労働環境の整備は業界全体で急速に行われつつあるのも事実です。

  • 2.ホテルの業態によって、働き方が異なる ホテルといってもその業態はさまざまです。
    シティホテルやリゾートホテルの様に職種が細かく分かれているものもあれば 旅館やビジネスホテルの様にマルチタスクで働くスタイルもあります。
    加えて、キャリア形成もホテルの業態によってかなり異なるため、 業界研究や企業研究は入念に行う必要があります。

就職に関するよくある質問

サイト利用に費用はかかりますか?

オータパブリケイションズでは、求人企業様から採用をお手伝いするサポート費用を受け取っているため、就職を希望される学生様からは、相談料やサポート費用などをいただくことは一切ありません。

登録をしなくてもサイトを利用する事はできますか?

会員登録をしなくても求人情報を検索、閲覧、一定期間のキープは可能です。
ご応募する場合は会員登録をお願いいたします。
会員登録完了後、マイページで応募した求人の確認や、新着求人の受け取りなどが出来ます。

キープとは何ですか?

キープ機能とは、気になった求人を一時的に保存できる機能です。
※他のPC/スマートフォンで登録した求人情報は、ご利用いただけません。
※掲載が終了した求人情報は表示されなくなります。
※登録できる求人件数は20件までです。
※キープした求人情報の保存期間は30日間です。

応募完了メールが届きません

応募後にお送りする応募完了メールは jinzai_ss@ohtapub.co.jp からお送りしています。
迷惑メールフォルダに入っていないか、ドメインの受信拒否設定をしていないかの確認をお願いします。
また、応募が完了しているかについては「マイページ」>「応募履歴」を確認ください。
応募履歴にない場合は正常に応募が完了していない可能性があります。その場合は再度応募しなおしてください。

応募先から連絡がこない

応募後の対応については各企業の裁量となります。
連絡があるまでの期間や対応方法は企業により異なるため、詳細についてはご案内ができかねます。応募後の連絡がない場合は、応募先企業へ直接ご確認くださいますようお願いいたします。

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